岗位职责
1、一经录用,本公司将提供丰厚的薪资福利待遇,除每月业绩薪津外,另每月责任底薪2000/月左右!(业界首创39个月3阶段财务补助,再高可达64000元。完善财务补助,培养晋升主管。
2、绩效奖金:在财务补助基础上,提供优厚个人及团队绩效奖金。
3、年终奖金:一年核发13个月薪水,再加年终奖金。
4、福利保障:员工及其眷属均可享有公司提供的福利保障计划,涵盖退休金、退职金、医疗等全方位保障。
5、 业界首创"外勤转内勤"的业务制度,转正即享五险一金。
6、 员工培训:除公司培训中心三阶段培训外,另提供国际寿险协会LOMA职业诚信认证培训、赴台旅游参访培训、春秋两季度假村封闭培训等高规格员工培训机会。